La Foire nationale de l’Emploi et du Recrutement a officiellement ouvert sa 3ème édition le lundi 18 mai 2026 au Palais de la Culture d’Abidjan-Treichville. Placé sous le signe de l’insertion professionnelle des jeunes, cet événement majeur offre 86 178 opportunités d’emplois, de stages et de financements aux jeunes ivoiriens. À cette occasion, le Premier Ministre Robert Beugré Mambé a lancé un appel fort à la jeunesse : se préparer, se présenter avec confiance et saisir chaque occasion pour construire son avenir.
Foire nationale de l’Emploi et du Recrutement : un rendez-vous stratégique pour les jeunes
La Foire nationale de l’Emploi et du Recrutement s’impose comme un espace de rencontre entre les jeunes, les entreprises, les structures publiques et les partenaires de l’insertion professionnelle. Elle permet aux candidats de découvrir des offres concrètes, de mieux comprendre les attentes du marché et d’entrer directement en contact avec des recruteurs.
Pour suivre les dispositifs publics dédiés à l’insertion professionnelle, les jeunes peuvent également consulter l’Agence Emploi Jeunes Côte d’Ivoire, une plateforme utile pour accéder à des informations, programmes et opportunités liés à l’emploi.
Pour Robert Beugré Mambé, cette foire appartient avant tout aux jeunes. Son message est clair : le marché de l’emploi est compétitif, mais chaque jeune dispose d’un potentiel à valoriser. La réussite dépend donc autant des dispositifs d’accompagnement que de la volonté individuelle, de la discipline et de la capacité à se démarquer.
86 178 opportunités pour accélérer l’insertion professionnelle
Cette 3ème édition met à disposition 86 178 opportunités, réparties entre emplois, stages et financements de projets. Ce volume important traduit la volonté des autorités ivoiriennes de renforcer l’employabilité des jeunes et de réduire les obstacles entre la formation et l’emploi.
Des offres adaptées aux besoins du marché
Les secteurs évoqués par le Premier Ministre montrent l’orientation stratégique de la Côte d’Ivoire vers les métiers d’avenir. Le numérique, les technologies, l’agro-industrie, l’économie verte, les services, la logistique, l’industrie, l’artisanat moderne et les énergies renouvelables figurent parmi les domaines prioritaires.
Ces secteurs ne sont pas choisis au hasard. Ils correspondent aux transformations économiques actuelles et aux besoins croissants en compétences nouvelles. Pour les jeunes, la Foire nationale de l’Emploi et du Recrutement représente donc une occasion de s’informer, de postuler et d’identifier les compétences à développer pour rester compétitifs.
Un appel à la confiance, à l’audace et à la discipline
Robert Beugré Mambé a insisté sur une idée essentielle : l’État accompagne les jeunes, mais leur destin reste d’abord entre leurs mains. Avoir confiance en soi devient une exigence. Se former, oser, apprendre à se présenter et développer une attitude professionnelle sont des leviers indispensables pour réussir.
Le Premier Ministre a rappelé que chaque jeune formé, chaque emploi créé et chaque projet financé constitue une victoire pour la paix, la stabilité et la croissance économique. Cette vision donne à l’insertion professionnelle une portée nationale : l’emploi des jeunes n’est pas seulement une question individuelle, mais un enjeu de développement pour toute la Côte d’Ivoire.
Le rôle central des entreprises dans la création d’emplois
La présence des chefs d’entreprise à cette édition confirme l’importance du secteur privé dans la réussite de la Foire nationale de l’Emploi et du Recrutement. Les entreprises sont au cœur de la création de richesses, de l’innovation et de l’ouverture de nouveaux postes.
Elles jouent également un rôle déterminant dans la formation pratique des jeunes à travers les stages, l’alternance, les premiers emplois et l’accompagnement des porteurs de projets. En rapprochant les jeunes des recruteurs, la foire contribue à réduire l’écart entre les compétences disponibles et les besoins réels du marché.
Une vision présidentielle tournée vers la jeunesse
Le Premier Ministre a aussi rappelé l’engagement du Président Alassane Ouattara en faveur de la jeunesse depuis 2011. Cette orientation vise à faire des jeunes le moteur de la transformation durable du pays. Former mieux, orienter mieux, insérer plus vite et accompagner plus durablement sont les piliers de cette ambition.
Dans cette dynamique, le Ministère de la Promotion de la Jeunesse, de l’Insertion Professionnelle et du Service Civique joue un rôle central dans la mise en œuvre des politiques publiques destinées à renforcer l’employabilité, l’entrepreneuriat et l’engagement des jeunes en Côte d’Ivoire.
À travers la Foire nationale de l’Emploi et du Recrutement, le gouvernement veut favoriser le passage de la formation à l’action, de l’idée entrepreneuriale à l’entreprise, et de l’incertitude à la confiance.
La 3ème édition de la Foire nationale de l’Emploi et du Recrutement apparaît comme une opportunité majeure pour les jeunes ivoiriens. Avec 86 178 offres disponibles, elle constitue un véritable levier d’insertion, de formation et d’entrepreneuriat. Le message adressé à la jeunesse est simple : croire en son potentiel, se préparer sérieusement et saisir les occasions offertes. Pour la Côte d’Ivoire, investir dans les jeunes, c’est investir dans la croissance, la paix et l’avenir du pays.
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